Arbeidsvoorwaarden

Bij Abiant Groep krijg je bij een 40-urige werkweek 26 vakantiedagen. Dit is opgebouwd uit 20 wettelijke en 6 bovenwettelijke dagen. Daarnaast kun je met je Persoonlijk Keuzebudget nog 13 (bij fulltime dienstverband) extra vakantiedagen bijkopen.

Gezamenlijk goede bedrijfsresultaten halen betekent natuurlijk ook gezamenlijk profiteren. Bij positieve jaarresultaten ontvang je daarom een winstuitkering. De hoogte hiervan wordt jaarlijks vastgesteld. Daarnaast keren we een coöperatieve prestatiebonus uit wanneer vooraf gestelde doelen behaald zijn.

Als medewerker van Abiant krijg je zodra je bij ons komt werken de beschikking over een laptop en smartphone, zodat je flexibel kunt werken en goed bereikbaar bent. Ook voor het thuiswerken is dit te gebruiken. 

Bij Abiant bieden we je de mogelijkheid om hybride te werken. Thuis, op kantoor of ergens iets uitwerken als je onderweg bent? Dat kan allemaal. Zo dragen we bij aan het vergroten van je werkplezier en het verminderen van je reistijd. Voor de dagen dat je thuiswerkt ontvang je bovendien een thuiswerkvergoeding.

Abiant heeft een collectieve zorgverzekering bij Menzis afgesloten. Hiermee profiteer je van 10% korting op je premie voor aanvullende pakketten. Overstappen kan online. Ben je al verzekerd bij Menzis? Ook dan kan je polis worden omgezet naar de collectieve zorgverzekering, zodat je kunt profiteren van de collectiviteitkorting. Naast de collectieve zorgverzekering bij Menzis hebben we ook een collectieve zorgverzekering afgesloten bij De Friesland. Daar profiteer je van 8% collectiviteitskorting op aanvullende pakketten.

Collectieve autoverzekering

Bij Abiant heb je recht op 8% vakantiegeld van je bruto jaarsalaris van het afgelopen jaar. Dit bedrag is opgenomen in je PKB en kun je dus op ieder moment uit laten betalen of juist inzetten voor extra vakantiedagen.
 

Bij Abiant zorgen we voor een goede pensioenregeling. Abiant heeft een beschikbare premieregeling afgesloten, zonder een medewerkersbijdrage.

Als je bij Abiant werkt, kun je met belastingvoordeel bijvoorbeeld een (elektrische) fiets, sportschoolabonnement of laptop/tablet/mobiel aanschaffen. Voor de uitvoering van deze regeling werkt Abiant samen met FiscFree. Via FiscFree koop je producten of lever je aankoopbonnen aan. FiscFree voert vervolgens de regeling verder uit en zorgt voor de communicatie met Abiant over je gemaakte keuze.

Je krijgt een vergoeding voor woon-werkverkeer (€0,25 per km). Afhankelijk van je functie, kun je in aanmerking komen voor een (elektrische) leaseauto.

Bij Abiant heb je recht op een Persoonlijk Keuzebudget (PKB). In het PKB is vakantietoeslag, ATV-dagen en bijzonder verlof opgenomen. Het PKB kan je inzetten voor meer vrij tijd of geld. Dit kun je inzetten voor bijvoorbeeld duurzaam inzetbaarheid, scholing, thuiswerkplek, ouderschapsverlof, etc.