Het grootste uitzendbureau in Groningen, Friesland en Drenthe

Contact Abiant

Algemeen contactformulier

Vul onderstaand contactformulier in en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op! Wil je hulp bij het vinden van een baan? Dat kan. Schrijf je hier in bij Abiant.

Lees deze nieuwste artikelen

Abiant introduceert nieuwe dienst om mobiliteit van veestapel te scoren

Agro

Abiant introduceert nieuwe dienst om mobiliteit van veestapel te scoren

Wist u dat... het Abiant Rundveepedicurecentrum in Bedum begin 2025 een nieuwe dienst introduceert om de mobiliteit van uw veestapel te scoren?
Actualiseren van reductieregeling

Agro

Actualiseren van reductieregeling

Ook in 2025 actualiseren wij reductieregelingen van onze leden. Wij vinden het belangrijk dat de gekozen reductieregeling goed aansluit bij de ontwikkelingen binnen ieder bedrijf. Daarom zoeken we ook in het nieuwe jaar contact met een deel van onze leden om hen persoonlijk te adviseren.
Aike Maarsingh sinds 1 januari lid van de Ledenraad van Abiant Coöperatie

Agro

Aike Maarsingh sinds 1 januari lid van de Ledenraad van Abiant Coöperatie

Als Aike Maarsingh uit het Groningse Spijk leest dat Abiant leden zoekt voor de Ledenraad, twijfelt hij niet lang. Hij heeft een goed gevoel bij ‘de club’ en vindt het waardevol om namens de leden een klankbord voor bestuurlijke zaken te zijn. Sinds 1 januari 2024 is hij lid van de Ledenraad van coöperatie Abiant.
Nieuwe tarieven en een nieuw reglement

Agro

Nieuwe tarieven en een nieuw reglement

De Ledenraad van de coöperatie Abiant heeft op vrijdag 6 december de nieuwe tarieven voor 2025 vastgesteld. Het gaat om de jaarbijdragen en tarieven voor de reductieregeling voor leden en werknemers. De tarieven zijn per e-mail aan de leden verstrekt.
Mentale gezondheid op de werkvloer: Taboe of toch niet?

Algemeen

Mentale gezondheid op de werkvloer: Taboe of toch niet?

Mentale gezondheid. Voor de één is het een onderwerp waar liever niet over wordt gepraat, terwijl het voor de ander helaas dagelijkse kost is. Hoe je er ook over denkt, één ding is zeker: anno 2024 kunnen we er niet meer omheen. Het is tijd om het taboe te doorbreken, vooral op de werkvloer.
Flexibilisering arbeidsmarkt: wat betekent dit voor jouw bedrijf?

Wet- en regelgeving

Flexibilisering arbeidsmarkt: wat betekent dit voor jouw bedrijf?

De flexibilisering van de arbeidsmarkt groeit nog steeds. Of dit een goede ontwikkeling is, daar zijn de meningen over verdeeld. Maar wat betekent de toenemende flexibilisering nu concreet voor jouw bedrijf? En hoe ga je daarmee om in je personeelsbeleid? Een flexibele arbeidsmarkt biedt namelijk kansen maar ook uitdagingen.